Prestito di 2.000 euro con contratto di lavoro interinale. Come fare per farselo erogare?

Lavoro con agenzia interinale, avrei bisogno di 2 mila euro, come funziona il prestito???

Gentile Utente,
le strade da percorrere per farsi erogare il prestito dipendono dalla durata residua del Suo contratto di lavoro interinale e dall'importo in busta paga.
Prima ancora di procedere con la spiegazione si prenda qualche istante per rileggere il paragrafo al seguente link:
Prestito con contratto di lavoro interinale (parte I) -> Quali fattori determinano gli importi massimi che possono essere richiesti in prestito?

Ora, sfortunatamente Lei non ci indica né a quanto ammonta il Suo netto in busta paga né quale è la durata residua del Suo contratto.
Questa cosa ci rende assai difficile rispondere se non in termini generici, ma ci consente comunque di indicarLe le due strade maestre per ottenere i 2.000 euro che Le occorrono.

Ricorrere ad un comune prestito personale

Questa è la soluzione che ha come vantaggio la rapidità di erogazione, sempre ammesso ovviamente che ci siano i requisiti che andremo ora ad esporre.
Perché potrebbe essere erogato rapidamente?
Perché la finanziaria farà soltanto due verifiche, una relativa alla sostenibilità della rata e una relativa alla durata del contratto. Non si interesserà invece della motivazione per cui sta richiedendo questi soldi, lasciando completamente a Lei la possibilità di spendere il capitale ottenuto.

• Verifica di sostenibilità della rata.
  La finanziaria valuterà quale è la rata massima che Lei può sostenere, dividendo di regola per cinque il Suo stipendio netto.
  Se ad esempio Lei ha una busta paga di 1.000 euro netti ecco che la rata che potrà sostenere è di circa 200 euro.


• Verifica di durata del contratto.
  Allorché la finanziaria conoscerà l'importo della rata ecco che provvederà a vedere se con quella rata è possibile che Lei restituisca il dovuto entro e non oltre la scadenza di contratto.
  Se, ad esempio, a Lei mancano 14 mesi alla scadenza del contratto, ecco che con una rata di 200 euro, pagata per 14 mesi, potrebbe sicuramente ottenere i 2.000 euro che Le occorrono o anche qualcosa di più

Se questi due dati invece non portano alla sostenibilità del finanziamento ci sarà il rifiuto e, generalmente, la proposta di un importo inferiore.
Potrebbe dunque succedere che la finanziaria neghi i 2.000 euro e Le proponga magari 1.500 euro.
Starà dunque a Lei valutare, in quel caso, se ottenere qualcosa in meno sia comunque ammissibile o vanifichi completamente la richiesta che sta facendo.

Prestito con contratto a tempo determinato
	E' possibile ottenere un prestito con contratto di lavoro a tempo determinato ma con limitazioni su durata e importo erogato. Possono essere richieste garanzie aggiuntive.

Ricorrere ad un prestito Ebitemp

Ebitemp, l'Ente Bilateriale per il Lavoro Temporaneo, consente ai lavoratori interinali di essere finanziati rimuovendo il limite della durata residua del contratto di lavoro.
La differenza con la soluzione precedente è probabilmente un allungamento dei tempi di erogazione perché per un importo di 2.000 euro si rientra nello scaglione dei finanziamenti soggetti ad una valutazione di merito da parte dell'ente.
Questo implica che Lei dovrà fornire una motivazione relativa al prestito e indicazioni sulla modalità di spesa.
Nel precedente paragrafo alla finanziaria avrebbe dovuto dire "Buongiorno, mi servono 2.000 euro per delle spese", in questo caso dovrà dire, ad esempio, "Buongiorno, mi servono 2.000 euro per comprare un nuovo computer, dei libri per approfondire le tematiche del mio lavoro..." e così via.
Sarà Ebitemp a decidere, insindacabilmente, se gli utilizzi che Lei vuole fare del denaro siano compatibili con le loro regole per erogare.
E' proprio formulare questa richiesta ed attendere la risposta che può allungare i tempi come dicevamo sopra.
Il vantaggio è che non incide così nettamente come nel caso del comune prestito personale, il numero di mesi che ha di contratto ancora da lavorare.

Prestito con contratto di lavoro interinale (parte II)
	Una soluzione per l'accesso al credito per i lavoratori interinali è costituita dalle agevolazioni Ebitemp. Vediamo i vantaggi di questo finanziamento a tasso zero.

Saluti.
La redazione